Versetzungen und Aufstiegsmöglichkeiten
Nach der ersten Bewährung im Berufsalltag können, dürfen und sollen Sie als unsere Mitarbeiter neue und zusätzliche Arbeitsaufgaben übernehmen. Sie können aber auch in andere Fachbereiche wechseln oder in die Führungsebene aufsteigen.
Praxisnahe Qualifizierung durch Training on the job
Trainingsmaßnahmen on the job, Projekte und fachliche Sonderaufgaben sowie die Mitwirkung in Arbeitsgruppen und Teams bieten praxisnahe Qualifizierung und ein großes Plus an Erfahrung. Ergänzt durch Weiterbildungsmaßnahmen kommen Sie so immer einen Schritt weiter.
Mit Blick über den eigenen Tellerrand – auf dem Weg zur Führungskraft
Wir legen Wert auf eine breite Qualifikation unserer Mitarbeiter. Sie sollen betriebliche Zusammenhänge überblicken und auch die Themenstellungen anderer Fachbereiche verstehen.
Generalistisches Denken zusammen mit der erforderlichen Erfahrung ist Ihnen auf dem Weg zur Führungskraft bei STABILUS sicherlich sehr nützlich. Der Blick über den eigenen Tellerrand bringt Sie voran.
